مشکلات سازمانها روز بهروز پیچیدهتر و حل آنها نیازمند راهحلهای بهتری است. برنامهریزی استراتژیک، برنامهای الزاماً قابل اجرا نبوده و در گذر زمان، با تغییر ساختار نیرویانسانی، دستخوش تغییرات خواسته یا ناخواستهای میگردد و در موارد فراوانی برای حل یک مشکل فقط باعث تسکین آن شده و پس از مدت کوتاهی وضعیت به روال قبل برگشته یا منجر به ایجاد مشکلاتی بزرگتر شدهاست. لذا به نظر میرسد که داشتن مدیرانی با تفکر استراتژیک میتواند راهکار مناسبی برای رفع کاستیهای برنامهریزی استراتژیک باشد؛ چراکه مدیران با تفکر استراتژیک به دلیل درک بهتر برنامه استراتژیک، بهتر عمل خواهند نمود.
کتاب حاضر به بررسی مفاهیم و الگوهای تفکر استراتژیک میپردازد. در این کتاب سعی شده است با استفاده از ارائه دانش نظری و همچنین، ارائه مثالهای مختلف، مفهوم تفکر استراتژیک بهطور ملموستری در ذهن مخاطبان علاقهمند جای گیرد.